Mag loon contant worden uitbetaald?

Salaris mag niet volledig contant uitbetaald worden. Op die manier kan ontduiking van het wettelijk minimumloon (WML) effectiever bestreden worden. Per 2015 moet minimaal het salarisgedeelte gelijk aan het WML giraal overgemaakt worden. Daarnaast mogen werkgevers geen verrekeningen met het wettelijk minimumloon (meer) toepassen. Het verrekenen van huisvesting of ziektekostenpremies met het minimumloon was een bekende constructie om de regels te omzeilen, maar is nu wettelijk onmogelijk.