Waarom competenties gebruiken bij het ontwikkelen van medewerkers?

Het aanbod van een aantrekkelijk ontwikkelperspectief is voor (toekomstige) medewerkers vaak een belangrijk motief om voor een organisatie te kiezen. Het bieden van ontwikkeling trekt talenten aan. Competentiegericht ontwikkelen is hiervoor bij uitstek geschikt als instrument. Het maakt het mogelijk om medewerkers een gerichter aanbod te bieden aan opleidingen en persoonlijke begeleiding.
Word pro

Pro-abonnees downloaden gratis het Ebook met 167 vragen en antwoorden over Competentiemanagement.