25. Waarom is outplacement in Nederland zo succesvol?
Outplacement past bij uitstek in het Nederlandse poldermodel: werkgever en werknemer gaan geen conflict aan maar nemen in goede harmonie afscheid van elkaar. Ontslag is in Nederland niet gemakkelijk en outplacement werkt...
drs.Tineke SpruijtIk heb een vraag
Tineke Spruijt heeft arbeids- en organisatiepsychologie gestudeerd. Sinds 1999 is zij mede-vennoot van Cruciaal in Alphen aan den Rijn, Den Haag, gespecialiseerd in: assessment centers, outplacement/replacement, reïntegratie, competentiemanagement, trainingen en...
drs.Tineke SpruijtIk heb een vraag
Tineke Spruijt heeft arbeids- en organisatiepsychologie gestudeerd. Sinds 1999 is zij mede-vennoot van Cruciaal in Alphen aan den Rijn, Den Haag, gespecialiseerd in: assessment centers, outplacement/replacement, reïntegratie, competentiemanagement, trainingen en...