Wat is de invloed van een slaapurenregeling op de gemiddelde werkweek bij nachtelijke consignatie?

Wanneer de werknemer 16 of meer keer in 16 aaneengesloten weken geconsigneerd is en daarbij zijn de uren tussen 00.00 en 06.00 uur geheel of gedeeltelijk begrepen dan mag de gemiddelde arbeidstijd in die 16 weken 45 uur zijn als er een slaapurenregeling is die tenminste voldoet aan het volgende:

• Na de laatste nachtelijke oproep (begonnen tussen 00.00 en 06.00 uur) is er een rusttijd van ten minste 8 uur, of
• Als de dagdienst direct aansluit op het werk uit de nachtelijke oproep er vóór 24.00 uur ten minste 8 uur rust is.

Ook moet rekening gehouden worden met de norm van 60 uur per week en gemiddeld 55 uur gerekend over 4 weken.