Welke omslag in houding en denken moet het individu maken?

Afhankelijk van de bestaande situatie moet het individu bij het werken met de Balanced scorecard de volgende verandering in houding en denken realiseren:
  • van vrijblijvend naar prestatiegericht;
  • van taakgericht naar prestatiegericht;
  • van procesgericht (bureaucratie) naar prestatiegericht;
  • enz.
Word pro

Pro-abonnees downloaden gratis het Ebook met 212 vragen en antwoorden over Balanced Scorecard.