Ik vind het moeilijk taken, verantwoordelijkheden en bevoegdheden goed te scheiden.Hoe kunnen deze eenduidiger geformuleerd worden?

Denk bij taken aan de feitelijke werkzaamheid in een proces, bij verantwoordelijkheden wie je er op aan kunt spreken voor een te behalen resultaat en bij bevoegdheden meer in beslissingen mogen nemen.
Word pro

Pro-abonnees downloaden gratis het Ebook met 479 vragen en antwoorden over Kwaliteitsmanagement.