Wat is de rol van de OR bij het publiceren van een Personeelshandboek?

De OR heeft instemmingsrecht op die onderdelen van het Personeelshandboek, die volgens art. 27 lid 1 WOR instemmingsplichtig zijn. De ondernemer kan met de OR hebben afgesproken dat de OR een uitgebreid instemmingsrecht heeft, namelijk instemmingsrecht op het gehele handboek. Dit moet wel schriftelijk zijn vastgelegd in een ondernemingsovereenkomst (artikel 32 WOR). Wanneer in het Personeelshandboek ook delen uit de cao zijn overgenomen, gaat het instemmingsrecht van de OR daarover niet – de cao-bepalingen zijn voorbehouden aan de vakbonden.
Word pro

Pro-abonnees downloaden gratis het Ebook met 351 vragen en antwoorden over Ondernemingsraad.