Kunnen variabele kosten, zoals consumpties en energiekosten, van de werkplek thuis onbelast worden verstrekt?

Consumpties zoals koffie, thee en broodjes kunnen in principe niet onbelast worden vergoed tenzij er sprake is van een zelfstandige werkruimte thuis (zelfstandig deel woning, eigen sanitair). Het is wel mogelijk deze kosten te compenseren via de vrije ruimte in de werkkostenregeling. Deze regel geldt op dezelfde manier voor kosten van energie- en waterverbruik thuis. Het Nibud heeft berekend dat de kosten voor thuiswerken gemiddeld € 2 per dag (2022) zijn. Hierbij gaat het om kosten van koffie/thee, water-, gas- en elektriciteitsverbruik, wc-papier en afschrijving bureau en stoel.